¿Qué es el Comportamiento Organizacional? a la peruana?
¿Te has hecho alguna vez (como yo) estas preguntas, o reflexiones?
•¡Qué difícil entender a ciertas personas en el trabajo! •¿Otra vez, tal persona, en apuros con el jefe? •¿Tengo o no tengo cualidades de liderazgo? •A veces quiero mover a la gente a hacer las cosas distintas, pero no sé cómo•¡En mi trabajo nadie confía en nadie! •¡Es mejor no abrir la boca cuando las cosas van mal! •Cuál es nuestra forma común para tomar decisiones… (y sus efectos a veces desastrosos…) •Cómo aprender cosas nuevas aunque sean difíciles, y des-aprender otras (aunque parezca fácil…) •De qué manera motivar a otras personas sin necesidad de invertir dinero, y lograr que ellos se comprometan con el trabajo… •Cómo tratar a esas personas que nos caen antipáticas… (y no perder en el intento…)
De ser así, es posible que podamos ayudarte a descifrar tus preguntas.
•¡Qué difícil entender a ciertas personas en el trabajo! •¿Otra vez, tal persona, en apuros con el jefe? •¿Tengo o no tengo cualidades de liderazgo? •A veces quiero mover a la gente a hacer las cosas distintas, pero no sé cómo•¡En mi trabajo nadie confía en nadie! •¡Es mejor no abrir la boca cuando las cosas van mal! •Cuál es nuestra forma común para tomar decisiones… (y sus efectos a veces desastrosos…) •Cómo aprender cosas nuevas aunque sean difíciles, y des-aprender otras (aunque parezca fácil…) •De qué manera motivar a otras personas sin necesidad de invertir dinero, y lograr que ellos se comprometan con el trabajo… •Cómo tratar a esas personas que nos caen antipáticas… (y no perder en el intento…)
De ser así, es posible que podamos ayudarte a descifrar tus preguntas.
